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全员参与 责任共担
2017-02-21   审核人:   (点击: )

追踪报道:

经过前期公司各部门大量工作的积极筹备,2017216日上午,公司部门与员工经济目标责任书签订仪式在东二楼会议室举行。

经济目标责任书以“全员参与、责任共担、细量化、严考核、硬兑现”为原则,考核指标分为经济指标和管理指标,以百分制考核形式,细化到基础管理、劳动纪律、环境卫生、工作任务分解等,其中个人结合工作实际,自我加压制定的“个人提升工作”要求,更是责任书的一大亮点。

责任书的签订,既是责任也是担当,既是承诺也是践行,既是军令状也是集结号。下一步公司上下将会紧密团结在以童书记为核心的领导班子周围,迎难而上,排除万难,撸起袖子加油干,为全年目标任务的顺利完成贡献力量。

 

 

                                党委委员、纪委书记康新飞与行政事务专职干事李俊生签订责任书

 

 

社区管理部副经理李波与员工林栋签订责任书

  

 

总经理助理、发展规划部部长卜小军与员工张永红签订责任书 

 

 

综合档案室主任马芳妮与员工左静签订责任书

 

 

财务资产部经理王晓娜与员工王志安签订责任书

 

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